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长治市中医医院召开2023年中医师承工作会议
添加时间:2023-03-03       点击量:6006

3月1日,我院召开2023年中医师承工作会议,党委副书记、院长刘忠理,副院长宗倩倩,中医师承指导老师、继承人及各省级名中医工作室负责人参会,副院长宗倩倩主持会议。

党委副书记、院长刘忠理

副院长宗倩倩


会上,科教科负责人王贝贝总结汇报了2022年全院中医师承工作情况,并对2023年师承工作计划和重点进行解读,科教科冀丽君结合第四批师承工作中存在的问题提出改进建议,师承工作考核小组组长常名空通报了第四批中医师承工作考核情况,并针对存在问题提出整改措施,6个省级名中医工作室负责人分别对2022年工作总结和2023年工作计划进行了总结汇报。

副院长宗倩倩指出,目前医院已形成国家级师承、省级师承、市级师承、院级师承四位一体的师承带教模式,传承人和继承人都要进一步提高思想认识、把握学习机会、增强责任意识、做到真教真学,充分汲取导师的学术思想和独到经验,在不断总结学习心得中得以融会贯通,各工作室要抓住重点、按时按质推进工作,注重过程管理,加强考核监督,充分发挥“四级”带教模式在人才梯队建设中的传帮带作用,使我院中医师承工作不断结出丰硕成果。

院长刘忠理强调,师承教育是中医学术传承发展的关键,也是医院强化内涵建设和人才队伍建设的有效途径。2023年,各省级名中医工作室要强化中医思维培养,做好活态传承工作,继续拓展中医师承覆盖面,不断夯实丰富具有长治中医特色的中医药传承与创新人才培养体系,深入推进“三经传承”战略,导师们要做好学徒个人发展的引路人,带着感情精准指导、倾囊相授,实现学徒业务技能的全面提升,学徒们更要树立肯吃苦、善钻研的终身学习意识和团队意识,对标优秀、见贤思齐,保质保量完成跟师学习任务,奋力打造中医师承教育“长治标杆”,以高素质人才队伍推动医院中医药事业在传承创新中高质量发展。


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